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記者林敬旻/台北報導

立法委員蔣乃辛13日在教育委員會質詢時表示,全台灣學生打工熱門排行榜上,除了學校打工今日教育委員會針對「兼任教師納入勞基法及學生助理聘用勞僱化規劃」邀請教育部長潘文忠列席備詢。期間國民黨立法委員蔣乃辛秀出表格,表示想去酒店打工的排名居然名列第二名,教育部卻疏於管理,擔心學子會被高薪和輕鬆誘惑而受騙。居榜首外,就以第二名的酒店打工最讓人關注。蔣乃辛表示,根據「民調」統計,在網路酒店打工有近50萬筆資料。

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▲圖表顯示,酒店打工的「網路聲量」居於第二。(圖/記者林敬旻攝)

蔣乃辛提供的圖表顯示,學生暑假打工前三名分別是學校、酒店娛樂活動展場。蔣乃辛分析,在網路上只要搜尋「打工酒店」,就能搜出近42萬筆資料,而酒店的「網路聲量」更以1500多名列第二。

然而這份表格卻也引來台下許多教育部官員懷疑,這份調查沒有民調公司、抽樣數據及標準差等資訊,「這是真的民調嗎?」,一名不具名官員表示,不清楚蔣乃辛的數據從何而來,或許是一片好心想提醒部長,對此教育部不便作太多評論。教育部長潘文忠表示會正視此問題,回去和部內同仁討論因應辦法。

蔣乃辛辦公室表示,委員的資料是從網路溫度計的「網路聲量」統計而來,一切有憑有據,如果委員有說成「民調」應該是質詢一時口誤,這份資料旨在要求教育部重視學子暑假打工安全,別只看了校內打工而忘了校外許多充滿危機的打工機會

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▲國民黨立委蔣乃辛。(圖/記者林敬旻攝)

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一位專業的酒店?在酒店什麼叫做專業的經紀人呢? 我的認定是:誠信與能力。 專業的酒店人要具備甚麼樣的條件呢?

1、把現在市場、文化全部做了解後,針對美眉的需求和尺度做最貼切的規劃。 挑選適合的店家類型(制服店禮服店便服店鋼琴酒吧)、 適當的酒店上班時段

2、把酒店打工妹妹帶去理想的店後,讓店家和她說明環境/人事和福利並保障和店家小姐是一樣的。 

3、酒店應徵妹妹的外在包裝和酒店上班之後的生活問題。 衣服、髮型、化妝、住宿與交通安排。

4、我梁小尊會不斷的觀察和了解妹妹對這間店的試應度和收入。 美眉的上檯的情況,是否有賺到錢、是否習慣? 如有不習慣立即做處置。

5、了解美眉的酒店上班情形及給予照顧和保護。 酒店工作後的突發狀況、生病、臨時請假、休檔、下檔。

6、薪資的處理和罰款的了解。 除了將店家的票換成現金之外,也要注意上面的節數或金額有沒有正確。 或是莫名其妙的罰單,也要即時處理掉。

7、做為的發言人。 因酒店小姐長時間待在店裡的關係,有些問題她也不便多發言。 而經紀人就可以站在她的立場幫他發言,這樣酒店兼差小姐又不會得罪店家的人,也不會委屈到!

8、酒店給予經驗指導。 沒有人天生下來就會做酒店的! 有時因現場很忙,人手不足就會直接讓妹妹上戰場。 所以酒店經紀在公關上班前就會先教導新人, 公關的基本職責跟應對方法讓新人能夠在短時間內進入狀況。

9、給予妹妹心理建設。 酒店工作公關的職業病就是越做會越空虛。 因為每天服務形形色色的客人,所須扮演的角色也因客人的不同而有改變。 因此常為了迎合壓抑自己的情緒,這時後酒店經紀就是公關抒發情緒的一個管道, 給予輔導、教育。 以下是梁曉尊專業酒店經紀公司的網站 http://www.emmaforyou.com.tw/

 

 

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首先 你要先知道男人要的是什麼(在不勉強自己的情況下 投其所好)

如果你抓不到重點  當然他無聊就會一直找你喝酒啊!

妳可以表達自己酒量不好 但可以和對方多聊聊

且不是每位消費者都是那麼會喝酒啊(酒也要錢啊)

其實妳反向思考 消費者找妳喝點小酒 無非想透過這方式

打開話夾子 想多認識妳啊 因此酒量好壞不是重點啊

那只是潤滑劑 !!

妳可以主動聊星座.血型 歌唱節目 或手表很有型之類  主導話題走向

我們都教姐妹一個口訣:酒店上班

1.詢問   2.稱讚   3.延續話題(如1.問手錶哪裡買的 2.很好看 3.上次在新光A9 看到不錯的手錶很適合

妳....也可進而轉換話題到電影)

像和朋友話家常即可 不用想的太複雜

 

 

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一般來說進酒店上班有二種方式:

A、找經紀公司幫妳分析(如適合哪種店家 或市場現況分析或造型調整方向 心態適應等..

B、自己找店家 一家一家比較

1、不論是跟經紀或店家,在職前都會有行政或是學姊們教你

所以不用擔心「沒經驗什麼都不會怎麼辦」的問題~(因為大家都是從沒經驗開始 但也適應了)

2、新人除非有超好的天份,否則前三天屬於適應期 因此不必太在意得失心 要給自己和店家

一點的時間

3、確定要去某間店上班前,一定要了解這間店的文化,及自已的工作內容

 

4、了解這間店的獎懲罰則,才不會莫名其妙被扣錢!

 

5、出勤正常,不要遲到,(如遲到一分鐘可是扣50元!)

6、不要讓自已喝醉!!和客人拚酒是最傻的行為,雖然喝酒難免,,但能閃則閃,保持自已清醒

才 是安全又健康的!(可請公司排換其他人員頂替)

 

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其實網路上形形色色的酒店應徵公司, 看來看去大多是大同小異,
有到酒店賺錢想法的美眉也是看的眼花撩亂^^

 

每一位小姐的際遇不同, 也有著不同的難處才來到酒店上班,
在這裡(曉尊)想給各位美眉一些比較另類比較客觀的思維!

 

每個人都有屬於自己的故事, 我們只是提供妳一個安全的工作環境,
幫妳樹立正確的酒店觀念, 它是賺快錢的環境, 但它也可能讓妳賺到錢之後,而陷入另一個困境---那就是奢華與沉淪!!

 

我想心態上調整是必須性的, 心理上的調適遠比生理上的適應跟尺度來的重要太多了,

如果妳沒有做好心理建設, 那麼這個環境將會容不下妳, 而妳也會無地自容!

 

我們不是那種嚴格監控妳上下班, 甚至親自接送上下班, 以假藉關心為由進而達到監視的目地, 那是曉尊所不屑的!

我們所提供的只是半個賺錢的機會, 另一半的機會當然掌握在妳手上,


賺錢不是為了滿足虛榮, 是為了改善生活品質, 進而創造屬於妳自己的人生!

 妳的未來在那裡? 妳的未來會如何? 完全在於現在的妳, 妳現在的思維將決定妳的未來!!

 

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一般為一星期為一個結算薪水的單位

可以上3~5天班 當然天數越多 節數錢越多

(因公平性原則{*十分鐘為1節*}3天班1節150元4.5天班一節160元 )

營業時間下午3點~早上6點 這期間上滿6~7個鐘頭 看各家店規定不一 時段都可自選

可以現領 一般事前講明 不會扣壓薪水的


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一.基本上.沒有任何工作是輕鬆的!更何況一個月是3萬薪水!

二.是真的找不不到工作嗎?還是不願放下身段去謀職?說真的沒有找不到的工作!重點是你要不要去做?!

三.如果真的想賺錢.任何工作地方不算是問題.包括酒店都可以克服.重點是你有沒有心.

四.人生目標要看長遠~.要有遠慮.不要有近憂唷~!! 

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